Descrição: Desenvolver atividades administrativas e de suporte com acompanhamento da gestão.Escolaridade: Ensino Médio Completo ou Cursando.Horário de Trabalho:06 horas diárias (segunda à sexta-feira - presencial).Local de trabalho: Vila Clementino/SP - Próximo ao Metrô Santa Cruz ou Hospital São Paulo.CLT / Benefícios: Vale-transporte, Vale-alimentação, Refeição no local, Convênio médico e odo...
Descrição: Liderar a equipe do Departamento Pessoal para garantir o cumprimento das políticas de recursos humanos, abrangendo desde contratações até a folha de pagamento e a conformidade com as leis trabalhistas. Isso envolve receber todas as demandas de contratação, gerenciar as relações com a empresa e a rede, avaliar resultados e a entrega da área, além de interagir com a área de Recursos Hu...
Descrição: Analista de RH - Bilíngue Português-inglês Empresa de Serviços busca profissional que tenha Entusiasmo em aprender e ensinar, seja criativo, comunicativo e organizado e saiba lidar com diferentes pessoas de maneira cordial. Este profissional vai realizar análise da área recursos humanos, levantamento de necessidades e aplicação de treinamento, avaliação de desempenho de pessoal, rec...
Descrição: Atender colaboradores para esclarecimentos de dúvidas, emissão de declarações, atualização de carteira profissional e controlar recebimento de documentos.Emitir 2ª via de crachá.Receber documentações diversos de funcionários, tais como: Acompanhamento Familiar, Doação de Sangue, Casamento, Nascimento de Filhos e Óbito, encaminhando ao Analista e apoiar no que for necessário.Atualizar...
O Programa de Novos Líderes foi desenvolvido para pessoas que já ocupam cargos de liderança, como coordenadoras e supervisoras, e não apenas entregam resultados, mas também cultivam um ambiente de respeito, confiança e empatia. Acreditamos que líderes inspiradores são aqueles que sabem da importância de cuidar bem das pessoas — tanto da equipe quanto dos clientes. Com duração de 12 meses,...
Descrição: Quais são os desafios da área e do cargo:A Consultoria Interna de Pessoas é uma área em que tem a responsabilidade de auxiliar na conexão entre a estratégia de recursos humanos e as necessidades do negócio, com uma relação de confiança com a liderança atendida. Tem como desafio construir projetos e soluções que sejam sustentáveis e que gerem valor para as pessoas e para o Negócio. Ne...
Descrição: Quais são os desafios da área e do cargo:Quais são os desafios da área e do cargo: A Consultoria Interna de Pessoas é uma área em que tem a responsabilidade de auxiliar na conexão entre a estratégia de recursos humanos e as necessidades do negócio, com uma relação de confiança com a liderança atendida. Nesse contexto, a pessoa que assumir o papel de Analista de Consultoria Interna ap...
Descrição: . Garantir a aplicação das metodologias e procedimentos operacionais;. Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Processar provisões e contabilização;. Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha de pagamento;. Gerar declarações anuais RAIS...
Descrição: Descrição:Execução, controle e análise de variações do orçamento (budget) e projeções (forecast).Principais desafios:Garantir o nível de assertividade e controle do orçamento entre plano e realizado.Atividades principais:• Realizar cálculos de pessoal e reflexos conforme diretrizes institucionais e convenções coletivas de trabalho;• Fazer o acompanhamento do Headcount, movimentações ...
Descrição: Descrição da vaga.Conhecimento em departamento pessoal com processo de admissão, férias e rescisão.Relatórios da área de Departamento Pessoal.Conhecimento do excel (básico/intermediário)Conhecimento da legislação trabalhista bem como sua aplicação, na práticaDomínio de temas relacionados ao e-social.AtividadesRealizar o processo de férias (cálculo, conferência).Responsável por esclar...
Descrição: O Grupo Fleury é uma das maiores e mais respeitadas instituições de medicina e saúde do Brasil. Referência por sua excelência técnica, médica e de atendimento, é também destaque nas melhores práticas ESG.Além dos serviços de medicina diagnóstica, o Grupo Fleury conta com uma oferta crescente de serviços que buscam responder às necessidades das pessoas, além de gerar sustentabilidade ...
Descrição: . Garantir a aplicação das metodologias e procedimentos operacionais;. Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Processar provisões e contabilização;. Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha de pagamento;. Gerar declarações anuais RAIS...
Descrição: O Grupo Orizon busca profissional para atuar no cargo de Analista de Desenvolvimento Organizacional SR para atuar com o planejamento das ações de D&I, dos programas de capacitação, dos treinamentos de lideranças e equipes e da construção e manutenção dos indicadores de D&I.Entre as responsabilidades, estão:Criação de conteúdo, execução e acompanhamento de temas relacionados a Diversi...
Descrição: Desenvolver Programas: Planejar e criar programas de treinamento e desenvolvimento alinhados às necessidades da empresa, incluindo cursos, workshops, e-learning, programas de Jovens Aprendizes, Estagiários, Trainees e demais;Implementar ações e programas de desenvolvimento, utilizando técnicas que promovam a interação, sempre adaptando conteúdos e programas para diferentes públicos;M...
Descrição: Nosso cliente é referência em Gestão e Inovação no segmento de Gás encanado.Buscamos um (a) profissional com experiência consistente em Remuneração, Relações Sindicais e Benefícios.Responsabilidades e Atribuições:• Propor e implementar políticas e práticas de Remuneração e Benefícios alinhadas às diretrizes da Holding e empresas do portfólio;• Apresentar as tendências de mercado na ...
Descrição: Fazer o relacionamento e a negociação com parceiros de Recrutamento e Seleção;Desenvolver e participar de projetos corporativos da companhia;Apresentar resultados da área para Gerente de RH SR e clientes por meio de relatórios gerenciais;Fazer o relacionamento com os clientes internos com relação as vagas e aos projetos de RH em andamento; Gerenciar a entrega das vagas por meio dos S...
Descrição: Formação: Formação alinhada a administração, engenharia, psicologia, recursos humanos e áreas afins.Atividades a desempenhar:Apoia a implementação e entrega de soluções ponta a ponta no recrutamento para oferecer a melhor experiência do funcionário/experiência do gerente de contratação.Apoia o desenvolvimento de programas relacionados ao recrutamento para melhorar a experiência do fu...
Descrição: Revisão e proposta de EstruturasAvaliação de cargos (metodologia Pontos Hay)Revisão de políticas de benefíciosAtendimento das áreas Corporativas (Tecnologia, Financeiro, Marketing, Recursos Humanos e Call Center) nos quesitos de remuneraçãoGestão e manutenção do sistema de Participação nos Resultados (processo de metas e cálculo de bônus)Pesquisas de MercadoOutros requisitos: Superio...
Descrição: A Legrand é especialista mundial em sistemas elétricos e digitais para infraestruturas prediais.Presente em mais de 180 países, traz soluções de alta tecnologia para instalações elétricas residenciais, comerciais e industriais. Hoje, conta com mais de 36.000 profissionais, que reúnem suas experiências para criar, desenvolver, adaptar e encontrar soluções cada vez mais simplificadas e...
Descrição: Assistente de Recrutamento SeleçãoEstamos em busca de um Assistente de R&S para se juntar à nossa equipe de RH.Necessário experiência com recrutamento e seleção de alto volume.Responsabilidades e atribuições• Divulgação das vagas;• Criar estratégias de divulgação;• Realizar a triagem de currículos;• Organizar entrevistas e dinâmicas;• Acompanhar os indicadores da área;• Realizar Ban...
Descrição: Buscamos profissional com experiência em Treinamento e Desenvolvimento para agregar a equipe.Descrição das atividades - Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT);- Implementação de treinamentos comportamentais, de atendimento e procedimentos hospitalares (presencial e online);- Supervisão do processo de integração de novos colaboradores;- Gestão dos procedimentos relacionados...
Descrição: • Operacionalizar as rotinas de benefícios como Vale Transporte, Cesta Básica, Vale Refeição, Cartão de Convênio com Farmácias;• Realizar Integração de novos colaboradores, informando-os e esclarecendo dúvidas sobre os benefícios oferecidos pelo hospital;• Realizar o Cadastro das inclusões e exclusões do plano de saúde e seguro de vida;• Realizar a operação dos benefícios para o fech...
Descrição: Gerenciar todos os subsistemas da área de Recursos Humanos.Criar, implementar e aprimorar políticas e processos de RH alinhados à estratégia da empresa.Atuar como parceiro estratégico de negócios.Revisar o modelo de compensação e realizar benchmarks de mercado para aumentar a competitividade da empresa.Conduzir projetos relacionados à cultura e clima organizacional.Participar da rees...
Descrição: Atuar em projetos de desenvolvimento, iniciativas e programas de acordo com as necessidades do negócio; Desenhar, propor trilhas de aprendizagem; Conduzir e acompanhar programas de capacitação e desenvolvimento para o time de tecnologia; Realizar o mapeamento levantamento de necessidades de treinamento; Acompanhar e mensurar o resultado das trilhas e treinamentos; Elaborar apresentaç...
Descrição: Atividades:Análise e postagem de documentação trabalhista, previdenciária e fiscais nos portais de clientes.Admissão.Rescisão.Afastamento.Indicadores do setor. Tratativas por e-mail e Teams. Requisitos:Conhecimento no Excel (Procv e Tabele Dinâmica). Experiência com indicadores. Experiência com admissão e análise de documentos trabalhistas
Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Requisito: vivencia como Business Partner.- Excel e PPT avançado, conhecimento em ferramentas de análise de negócios (como Power BI);- Bons conhecimentos em planilhas e apresentações;- Experiência: Conhecimento e atuação ...
Descrição: Vaga de AprendizEstamos em busca de um(a) Aprendiz para se juntar à nossa equipe de RH, Vendas, Tecnologia, Logsítica e Financeiro! Se você é uma pessoa proativa, comprometida e busca por uma oportunidade de aprendizado e crescimento profissional, essa vaga é para você!Responsabilidades:- Auxiliar em atividades administrativas;- Aprender e desenvolver habilidades em diversas áreas da...
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) para se juntar à nossa equipe! Responsabilidades:- Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para os colaboradores;- Realizar avaliações de desempenho e identificar oportunidades de melhoria;- Gerenciar processos de recrutamento e seleção;- Elaborar e implementar políticas e pr...
Descrição: Atua nos processos de Administração de pessoal, tais como : férias, afastamentos, demissões, contratações, empréstimos consignados, ponto eletrônico, entre outros. Prestar suporte às unidades de RH em assuntos gerais do departamento.Efetuar o fechamento e conferência de folha de pagamento. Elaborar relatórios / Indicadores de performance. Atuar como Preposto em audiências trabalhista...
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Generalista para uma posição temporária. O profissional será responsável por atividades relacionadas à área de Recursos Humanos, tais como:• Apoio às áreas da logística nas demandas de gestão de pessoas, com atendimento direto aos gestores da unidade;• Condução de processos seletivos;• Programas de Treinamento e Desenvolvimento, aco...
Descrição: No seu dia a dia você irá:- Divulgar vagas nas plataformas de recrutamento.- Triagem de currículos conforme o perfil- Agendamento de candidatos.- Atendimento telefônico e pessoal- Realizar entrevistas com os candidatos.- Correção de testes (Português/ Matemática).- Alimentar dados nas planilhas.- Cadastrar as informações no sistema na empresa.- Fazer a gestão diária de candidatos atr...
Descrição: No seu dia a dia você irá: Conferir e coletar a documentação dos candidatos do escritório;- Cadastrar os novos funcionários no sistema de folha (Sistema Sênior)- Coletar a assinatura e arquivar os documentos de novos funcionários;- Realizar integração para os funcionários de obra e escritório; - Realizar os cálculos das rescisões de contrato de e solicitar os pagamentos;- Realizar ...
Descrição: Empresa localizada em São PauloAnalista Folha JR - EXCLUSIVA PCD• Superior cursando em Administração, RH ou áreas afins;• Experiência com rotinas de folha de pagamento;• Conhecimento no sistema Sênior será um diferencial;• Habilidade com pacote Office;• Disponibilidade para atuar presencialmente em São Paulo.Outros requisitos: Necessário ter vivência com rotinas de folha de pagamento...
Descrição: Se você é apaixonado por encantar as pessoas e deseja fazer parte de uma equipe que valoriza o cuidado com o bem-estar dos colaboradores, essa é a sua oportunidade.Estamos em busca de um Assistente de Benefícios dedicado e proativo. Este profissional será responsável por oferecer suporte e esclarecimento sobre os benefícios de saúde e odontologia, garantindo um atendimento de qualida...
Descrição: Conduzir estudos comparativos de mercado;Preparar e conduzir todo o Orçamento de Pessoal junto ao financeiro;Interpretar dados de pesquisa salarial e ajustar as escalas salariais;Colaborar com a liderança no desenvolvimento de políticas de remuneração;Implementar e comunicar mudanças nas políticas de remuneração e benefícios e orientar os colaboradores;Liderar projetos relacionados a...
Descrição: Auxiliar na política de expatriados, assegurando os processos de vistos, documentação e autorizações junto a consulados diversos;Acompanhar e auxiliar nos assuntos relacionados a imigração, obtenção de vistos e documentos para garantir o cumprimento da legislação vigente;Auxiliar no processo operacional e logístico dos expatriados para melhor adaptação na empresa.Outros requisitos: E...