54 vagas de emprego para
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos especializado(a) em eventos para se juntar à nossa equipe dinâmica. O candidato ideal terá experiência em gestão de pessoas que participarão de um dos maiores Eventos do Brasil que acontecerá primeiramente em São Paulo e em seguida no Rio de Janeiro. Este papel envolve a coordenação de colaboradores temporários para a realização ...
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Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano de nossos consultores especializados e a tecnologia.Estamos contratando um(a) Talent Acqusition (R&S) para o maior e-commerce da América Latina.Se você tem espírito empreendedor e quer ser protagonista da sua ...
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Descrição: Estamos buscando um Analista de DHO para atuar em nosso cliente no time de Recursos Humanos. Este profissional será responsável por apoiar o desenvolvimento e a implementação de iniciativas estratégicas relacionadas ao capital humano da empresa, promovendo o desenvolvimento de talentos, cultura organizacional e alinhamento aos valores da empresa. O foco do trabalho será criar um ambi...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Pleno (Business Partner) para se juntar à nossa equipe! Principais responsabilidades:- Ser facilitador(a) para que se estabeleça uma ótima comunicação e colaboração entre o departamento de RH, gestores e equipes, assegurando que as políticas e práticas de RH estejam integradas com as operações do negócio;- Atuar como parceiro(a) dos...
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Descrição: Atua nos processos de Administração de pessoal, tais como : férias, afastamentos, demissões, contratações, empréstimos consignados, ponto eletrônico, entre outros. Prestar suporte às unidades de RH em assuntos gerais do departamento.Efetuar o fechamento e conferência de folha de pagamento. Elaborar relatórios / Indicadores de performance. Atuar como Preposto em audiências trabalhista...
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Descrição: • Gerenciar todo ciclo de recrutamento e seleção, desde a abertura da vaga até a contratação do candidato selecionado;• Realizar o diagnóstico das demandas de aprendizagem e desenvolvimento: Levantamento das Necessidades de Treinamento & Desenvolvimento (LNTD) junto as áreas de negócio;• Consolidar as demandas, considerando o modelo 70-20-10 para definição das ações. Garantir a reali...
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Descrição: Um analista de dados é um profissional que utiliza técnicas e habilidades analíticas para transformar dados brutos em informações úteis e compreensíveis, permitindo que as empresas tomem decisões estratégicas.Identificar os requisitos de dados e relatórios;Criar perfis, limpar e transformar dados;Criar modelos de dados escalonáveis;Implementar funcionalidades analíticas em relatórios...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Requisito: vivencia como Business Partner.- Excel e PPT avançado, conhecimento em ferramentas de análise de negócios (como Power BI);- Bons conhecimentos em planilhas e apresentações;- Experiência: Conhecimento e atuação ...
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Descrição: REQUISITOSFormação superior completa em Psicologia;Conhecimento generalista em subsistemas de RH e em técnicas de recrutamento e seleção (entrevista por competências);Pacote Office intermediário.ATIVIDADESRecrutamento e seleção de vagas em todos os níveis hierárquicos;Treinamento & Desenvolvimento;Acompanhamento de processos de Cargos & Salários;Apoio aos líderes nos processos de ges...
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Descrição: Atividades:Análise e postagem de documentação trabalhista, previdenciária e fiscais nos portais de clientes.Admissão.Rescisão.Afastamento.Indicadores do setor. Tratativas por e-mail e Teams. Requisitos:Conhecimento no Excel (Procv e Tabele Dinâmica). Experiência com indicadores. Experiência com admissão e análise de documentos trabalhistas
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Descrição: • Conduzir todo ciclo de recrutamento e seleção;• Alinhar as posições sob sua responsabilidade, buscando estratégias e objetivos das áreas atendidas;• Realizar a divulgação de forma padronizada das posições sob sua gestão, seja de forma aberta ou confidencial(conforme necessidade);• Realizar a triagem e recrutamento dos candidatos às vagas existentes;• Conduzir as entrevistas e aplic...
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Descrição: Vaga: Analista de Recursos Humanos GeneralistaDescrição da vaga:Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Generalista para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá experiência em todas as áreas de RH, incluindo recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, administração de benefícios e gestão de desempenho. O candidato também deve ter habilidades de comunic...
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Descrição: Estamos em busca de Analista de RH com foco em Recrutamento e Seleção para se juntar à nossa equipe.A pessoa será responsável por conduzir todas as etapas do processo seletivo, garantindo a atração e contratação de profissionais alinhados à cultura e às necessidades da empresa. Atuará com diferentes níveis de vagas, desde operacionais até posições de liderança, utilizando metodologia...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH (Departamento Pessoal) para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa organizada, proativa e com experiência na área de Recursos Humanos, essa vaga pode ser para você!Responsabilidades:- Experiência em todas as rotinas de Administração de Pessoal (admissão, férias, rescisão, ponto eletrônico, folha de pagamento, encargos sociais, eSocial);- ...
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Descrição: Realizar o tratamento do ponto no sistema RM Chronus;Acompanhar as batidas dos colaboradores no sistema Clockin da TOTVS;Cadastrar novos dispositivos no Clockin;Apoiar o RH das filiais nas tratativas de ponto;Criar jornadas no sistema TOTVS RM Chronus;Realizar compra de benefícios do corporativo;Apoiar no fechamento da folha de pagamento;Calcular férias dos colaboradores do escritóri...
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Descrição: • Conduzir todo ciclo de recrutamento e seleção;• Alinhar as posições sob sua responsabilidade, buscando estratégias e objetivos das áreas atendidas;• Realizar a divulgação de forma padronizada das posições sob sua gestão, seja de forma aberta ou confidencial(conforme necessidade);• Realizar a triagem e recrutamento dos candidatos às vagas existentes;• Conduzir as entrevistas e aplic...
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Descrição: • Operacionalizar as rotinas de benefícios como Vale Transporte, Cesta Básica, Vale Refeição, Cartão de Convênio com Farmácias;• Realizar Integração de novos colaboradores, informando-os e esclarecendo dúvidas sobre os benefícios oferecidos pelo hospital;• Realizar o Cadastro das inclusões e exclusões do plano de saúde e seguro de vida;• Realizar a operação dos benefícios para o fech...
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Descrição: Sede:Jaboticabal/SP.Formação:Ensino Superior em Adm. De Empresas, Psicologia ou áreas afins.Principais Atribuições:Atuar nos processos de Recrutamento e Seleção;Atuar nos projetos de Desenvolvimento Profissional;Apoiar em Programas Internos de Desenvolvimento Organizacional;Atuar em todos os subsistemas de RH.Benefícios:Plano de Saúde e Odontológico; PLR; Previdência Privada; Seguro ...
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Descrição: Venha fazer parte de uma das empresas de tecnologia e educação a distância que mais cresce no país. 🤩🚀Você que é apaixonado por relacionamento com clientes, estratégias de engajamento e soluções inovadoras, estamos buscando um Analista de Customer Success cheio de energia para se juntar ao nosso time!Aqui, você irá compreender o negócio do cliente, mantendo um contato proativo e ofer...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Treinamento para se juntar à nossa equipe. Se você é apaixonado por desenvolver pessoas e tem experiência na área de treinamento e desenvolvimento, essa vaga é para você!Responsabilidades:Desenvolver e implementar programas de desenvolvimento pessoal e capacitação profissional aos colaboradores, identificando as necessidades de treinamento e provide...
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Descrição: Estamos atuando em parceria com a Coca-Cola Andina na busca de profissional para atuar como Analista de Remuneração:Responsabilidades Principais:- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de remuneração, incluindo salários, bônus e benefícios.- Analisar e garantir as movimentações de pessoal (promoções, méritos, enquadramentos e transferências) alinhadas as práticas de rem...
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Descrição: Buscamos profissional com experiência em Treinamento e Desenvolvimento para agregar a equipe.Descrição das atividades - Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT);- Implementação de treinamentos comportamentais, de atendimento e procedimentos hospitalares (presencial e online);- Supervisão do processo de integração de novos colaboradores;- Gestão dos procedimentos relacionados...
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Descrição: Alimentar e analisar os dados para fechamento da folha de pagamento; Conferir a folha de pagamento para emissão de guias de impostos e recibos;Gerir processos e conferir cálculos de férias e rescisões; Registros precisos das rescisões e assegurando que todos os prazos legais sejam cumpridos.FériasOrganizar dossiê de documentos e demais processos pertinentes a função.Outros requisitos...
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Descrição: A Legrand é especialista mundial em sistemas elétricos e digitais para infraestruturas prediais.Presente em mais de 180 países, traz soluções de alta tecnologia para instalações elétricas residenciais, comerciais e industriais. Hoje, conta com mais de 36.000 profissionais, que reúnem suas experiências para criar, desenvolver, adaptar e encontrar soluções cada vez mais simplificadas e...
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Descrição: Acompanhar as marcações de ponto do colaborador diariamente, tais como horas trabalhadas, escala, horas extras, faltas, banco de horas, calendário de feriados, entre outras situações.Emissões de relatórios de cartão de pontos, banco de horas, entre outros.Outros requisitos: Graduação completa em Administração, Engenharia de Produção, Gestão de Recursos Humanos, Direito, Ciências Cont...
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Descrição: O Grupo Seres em parceria com uma empresa multinacional no segmento de distribuição, seleciona profissional para atuar na função de Analista Atração e Desenvolvimento Organizacional.Requisitos:Graduação em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos pu áreas correlacionadas.Excel ao nível intermediário.Necessário Espanhol intermediário.Desejável Inglês.Experiência com ferra...
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Descrição: Formação: Formação alinhada a administração, engenharia, psicologia, recursos humanos e áreas afins.Atividades a desempenhar:Apoia a implementação e entrega de soluções ponta a ponta no recrutamento para oferecer a melhor experiência do funcionário/experiência do gerente de contratação.Apoia o desenvolvimento de programas relacionados ao recrutamento para melhorar a experiência do fu...
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Descrição: Requisitos:Superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou afins;Experiência em indústria;Vivencia nos subsistemas de RH, com destaque em R&S;Conhecimento em ferramentas de RH e sistemas de gerenciamento de vagas;Inglês intermediário;Disponibilidade para atuar presencial em São José dos Campos;Idiomas:Inglês - Nível Intermediário
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Descrição: Descrição das atividades:Executar atividades de desenvolvimento, implantação e manutenção das políticas de administração de cargos e remuneração, no âmbito das empresas VBR (siderúrgica, mineração e florestal), VSB, TSA, Fundação Sidertube e Lavor, visando o equilíbrio interno e competitividade externa da estrutura salarial e de cargos, conforme diretrizes da Diretoria e determinaçõe...
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Descrição: O que estamos buscando?Estamos buscando talentos que queiram se desenvolver, que seja dinâmico e goste de desafios.Relacionamento Interpessoal, Comunicação, Resiliência, Capacidade Analítica, de Inovação e Influência completam este perfil.O que você fará no seu dia a dia?Responsável por todo processo de recrutamento e seleção que estiver sob sua responsabilidade (briefing com o gesto...
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Descrição: Vaga: Analista de Treinamento e DesenvolvimentoDescrição da vaga:Estamos em busca de um Analista de Treinamento e Desenvolvimento para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal será responsável por desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para nossos funcionários, a fim de melhorar suas habilidades e desempenho no trabalho. O candidato também será respon...
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Descrição: Somos uma empresa de inovação e tecnologia, onde o pensamento audacioso, as pessoas inspiradas e a paixão por resultados se conectam para gerar um impacto notório.Nos preocupamos profundamente em fazer o melhor pelas pessoas. Juntos, provamos que podemos ser extraordinários, criando oportunidades de crescimento todos os dias aos nossos colaboradores, clientes e parceiros. Estamos em ...
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Rh II para se juntar à nossa equipe! Se você é uma pessoa organizada, detalhista e apaixonada por Rh, essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsabilidades do Cargo:• Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;• Controlar e calcular folha de pagamento;• Gerenciar benefícios e férias;• Realizar o controle de pon...
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Descrição: ATIVIDADES:• Atualizar e conferir afastamentos, descontos, admissões, férias, rescisões, alterações salariais, pensões e demais dados pertinentes a folha de pagamento.• Gerar e enviar relatórios financeiros, guias (FGTS, INSS, DARF, Sindicato) e eventos ao E-Social.• Garantir conformidade com exigências legais e sindicais.Outros requisitos: REQUISITOS:Ensino Superior Completo (Adm...
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Descrição: Randstad está apoiando um de seus clientes na seleção de profissional para atuar como Analista de RH Pleno:Responsabilidades:Recrutamento e Seleção de vagas operacionais e administrativas.Suporte direto às áreas para condução e gestão de processos seletivos.Gestão de processos de R&S, nível nacional.Implementação e acompanhamento de relatório e KPIs de R&S.Suporte nas demais atividad...
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Descrição: . Garantir a aplicação das metodologias e procedimentos operacionais;. Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Processar provisões e contabilização;. Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha de pagamento;. Gerar declarações anuais RAIS...
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Descrição: Vaga: Analista de RH (Desenvolvimento Humano)Estamos em busca de um Analista de RH (Desenvolvimento Humano) para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá experiência em desenvolvimento de pessoas, treinamento e desenvolvimento, recrutamento e seleção, e será capaz de trabalhar de forma independente e em equipe.Responsabilidades:- Desenvolver e implementar programas de treinam...
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Descrição: Se você é apaixonado por encantar as pessoas e deseja fazer parte de uma equipe que valoriza o cuidado com o bem-estar dos colaboradores, essa é a sua oportunidade.Estamos em busca de um Assistente de Benefícios dedicado e proativo. Este profissional será responsável por oferecer suporte e esclarecimento sobre os benefícios de saúde e odontologia, garantindo um atendimento de qualida...
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Descrição: . Garantir a aplicação das metodologias e procedimentos operacionais;. Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Processar provisões e contabilização;. Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha de pagamento;. Gerar declarações anuais RAIS...
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Descrição: Atender, orientar e assessorar as Unimeds Paulistas em assuntos relacionados a ESG;Apoiar na implantação de estratégias em ESG;Propor programas, projetos e metodologias que promovam o aprimoramento de ESG;Elaborar ou atualizar instrumentos de acompanhamento de programas / projetos da área;Elaborar indicadores e monitorar resultados;Desenvolver e executar processos de avaliação;Realiz...